国资委的职称和职改办的一样吗
不一样
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职称与职改山西国资委职称,虽一字之差但意思迥然。
职称办是专为职称评定而设置山西国资委职称的办事机构。管职称评定方面的诸多事宜,以及对评审材料的收集初审保管上报工作。而职改办则是专为职称改革工作设定的办事机构。职称改革是改革开放以来一直在进行的一项重要工作,对专业技术职称的设定、取舍、晋级、条件的要求等等方面做出规定和管理。这两个办公室的工作都是在同级党委 *** 的领导下进行。
省国资委是什么级别
属于正厅级别。
正厅级地厅级正职(五级干部)以前叫厅局级山西国资委职称,主要是地级市(各自治州)市委书记、市长、市人大主任、市政协主席、省级下属单位,如省公安厅厅长、国家各部下属单位,如外交部新闻司司长。
*** 中央、全国人大常委会、国务院、全国政协直属部委行署室和事业单位的下属司局室正职(如外交部新闻司司长、教育部社会科学研究与思想政治工作司司长), *** 中央、全国人大常委会、国务院、全国政协副部级机关(党组)副职,各省、自治区、直辖市党委、人大、 *** 、政协的直属机关和事业单位的正职(如河北省交通厅厅长,重庆市财政局局长);
副省级城市党委(副书记,常委)、人大、 *** 、政协的副职领导人(如宁波市副市长),纪委书记,各地市(设区)党委、人大、 *** 、政协的正职(如苏州市市长),国有副部级企业的副职和正厅级企业正职领导,省署高校党政正职。
扩展资料
河北省人民 *** 国有资产监督管理委员会主要职责是山西国资委职称:
(一)根据省 *** 授权,依照《中华人民共和国公司法》、《企业国有资产监督管理暂行条例》等法律和行政法规履行出资人职责,指导推进国有企业的改革和重组。
对所监管企业国有资产的保值增值进行监督,加强国有资产的管理工作;推进国有企业的现代企业制度建设,完善公司治理结构;推动国有经济结构和布局的战略性调整。
(二)代表省 *** 向国有大中型重要骨干企业派出监事会;审核监事会向省 *** 提交的监督检查报告,负责监事会的日常管理工作。
(三)依照法定程序对企业负责人进行任免、考核,并根据考核结果对其进行奖惩;建立符合社会主义市场经济体制和现代企业制度要求的选人用人机制,完善经营者激励和约束制度。
(四)通过统计、稽核等方式对企业国有资产的保值增值情况进行监管;建立和完善国有资产保值增值指标体系,拟订考核标准;维护国有资产出资人的权益。
(五)对所出资企业国有资产收益组织收缴并按照优化国有经济布局要求编制再投入预算建议计划。
(六)起草国有资产管理的地方性法规,拟订有关规章制度。并检查其执行情况。
(七)依法对设区市国有资产监督管理工作进行指导和监督。
(八)承办省 *** 交办的其他事项。
参考资料来源:百度百科-厅局级正职
参考资料来源:百度百科-河北省国资委
国企职称级别一览表
国有企业级别:国有企业有正部级、副部级、正厅副厅、正处副处、正科副科。国有企业属于国资委管。国企管理人员的行政级别是套用国家机关公务员的行政级别。根据企业的归属地及规模大小和重要性,比照 *** 部门定出企业的级别。企业管理人员根据在企业的任职,套入相应的行政级别。1986年以前,国企管理人员与国家机关工作人员一样,有着相同的行政职务级别(从部级到股级)和工资级别(从更高到更低分成24级)。1986年后,行政职务级别套用不变,工资级别分离(主要是基础工资+职务工资+年功工资+绩效工资+津补贴)。扩展资料国有企业的基本特征:(1)它从事生产经营活动;(2)它是由多数人组成的组织体;(3)依法设立,法律确认其一定权利义务。国有企业是一种特殊企业,如定义中所指出,它的资本全部或主要由国家投入,其全部资本或主要股份归国家所有。这同其他全部或主要由民间社会(组织与个人)投资的企业不同。
国家二十三级干部的级别是科员。常见的股所级(股级)是介于副科级和科员之间的职级,是一种习惯的称呼,属于地方行政级别。比如刚参加工作的公务员,被分配到乡科级,就是科员(二十三级别)。比如考取公务员以后,首先被分配至乡镇级(除了技术性或其他专业的外),大都先被安排在基层锻炼,此类就是国家二十三级干部,也就是帮忙正科级公务员办理一些其他杂碎事情。现在国家干部主要是1-15级。分别是:国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。除了国家级以外,都是地方行政级别。扩展资料:国家二十三级干部,也就是科员级别,没有任何的职务职称。也就是国家干部级别中的股所级(股级)。一般在副科级和科员之间的一个职称,习惯性的称呼,都是属于地方行政级别的划分。国家二十三级干部,其实也就是公务员中最基层的公务员,行政级别中叫做科员。比如乡镇中派出所的职工或者乡镇府中考取公务员后安排的,都是属于更底层的公务员编制。新录用公务员试用期满合格后,大学专科、大学本科、获得双学士学位的大学本科毕业生(含学制为六年以上的大学本科毕业生)、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生按科员职务。在公务员制度与参照管理的党的机关工作人员的职务与级别为九至十四级。科员其实就是一般工作人员,非领导干部,分为四种:办事员、科员、副主任科员、主任科员。直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的公务员:高中和中专毕业生,任命为办事员,定为二十七级;大学专科毕业生,任命为科员,定为二十六级;大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生(含学制为六年以上的大学本科毕业生)、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生,任命为科员,定为二十五级;获得硕士学位的研究生,任命为副主任科员,定为二十四级;获得博士学位的研究生,任命为主任科员,定为二十二级
省国资委主任是什么级别
省 *** 国资委主任是正厅级领导,省 *** 组成部门是正厅级建制
国务院国有资产监督管理委员会为国务院直属正部级特设机构,主任是正部级干部,省国资委主任是正厅,省国资委主任属于比较重要的正厅级,一般都会提拔为副省级,市国资委主任是正处级干部。 各大国企一把手行政级别也不尽相同,如中投、中铁老总是正部级干部,中、农、工、建、交五大行行长以及中国邮政集团公司老总等是副部级干部,此外还有很多厅局级、县处级、科级的国企。
拓展资料
国资委主任是正部级级别,其应该履行的义务有:1、遵守宪法和法律;2、认真履行职责,努力提高工作效率;3、维护国家的安全、荣誉和利益;4、服从和执行上级依法做出的决定、命令;5、保守国家秘密和工作秘密;6、恪守职业道德,遵守社会公德。国资委主任的任职条件是:1、具有中华人民共和国国籍;2、18至35周岁;3、拥护中华人民共和国宪法;4、具有良好的品行;5、具有正常履行职责的身体条件;6、具有符合职位要求的工作能力;7、大专以及以上学历。
(二)国有资产监督管理委员会的工作职责是:
1、根据国务院授权,依照中华人民共和国公司法等法律和行政法规履行出资人职责,监管中央所属企业的国有资产,加强国有资产的管理工作;2、承担监督所监管企业国有资产保值增值的责任;3、建立和完善国有资产保值增值指标体系,制定考核标准,通过统计、稽核对所监管企业国有资产的保值增值情况进行监管,负责所监管企业工资分配管理工作,制定所监管企业负责人收入分配政策并组织实施;4、指导推进国有企业改革和重组,推进国有企业的现代企业制度建设,完善公司治理结构,推动国有经济布局和结构的战略性调整;5、承办国务院交办的其他事项。
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