[山西省]山西初级职称怎么评审的，山西省初级职称评定要求

山西教师一年可以评几次初级职称

山西教师一年可以评几次初级职称：山西教师一年可以评一次初级职称。职称是一年一评，其中，论文和业绩都是需要提前准备，为了保证材料齐全，通过率增加，好多学员都是提前半年或者一年开始准备资料。

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评审初级职称需要的条件是什么？

评审初级职称需要的条件是什么山西初级职称怎么评审的？

随着最近几年的变化很多人都以为职称评审现在以及宽松很多山西初级职称怎么评审的，其实这些都是假象现在的职称评审相比较以前更加的严格山西初级职称怎么评审的，每其中助理工程是是相对比较容易评上的，所以满足要求的朋友一定要抓紧时间，因为你永远不知道什么时候政策就会发生变化，下面我就给大家详细介绍一下。

助理工程师评审需要满足哪些条件

1、申报人需要连续缴满半年以上的工作单位社保；

2、按照逐级评审规定，申报助工要先获取技术员职称；

3、申报学历方面更低要求是中专，但后期中高级职称评审的学历要求比较高，更好还是进修到本科学历。

4、在工作年限方面，中专毕业是需要四年以上，大专毕业则需要两年以上；假如你是本科毕业的话，那就只要一年以上就可以申报助工，而且本科学历评助工无需取得技术员职称就可以评；

5、至于其它的职称申报材料，还需要学时证明、工作业绩以及能够证明所在单位工作的材料，像是工作证明、劳动合同、毕业证书等等，收集完就能进行申报提交了。

职称评审对专业有哪些要求

城建，水利，电气，机电，机械，园林，市政，暖通，给排水，电子，道路与桥梁，公路，交通，测绘，交通，环保，林业、建材、燃气等等，建筑相关专业都可以报名

初级职称评定条件是什么

初级职称，是指研究实习员;助教;助理工程师、技术员;助理农艺师、农业技术员;医(药、护、技)师、医(药、护、技)士等，那么，初级职称评审条件有哪些呢?下面我为大家整理了初级职称评审条件，欢迎阅读!

评审条件

1、学历及毕业年限要求：中专或技校毕业6年、大专毕业3年，本科毕业1年，在广州连续缴纳社保半年以上的社保。

2、专业要求：对照《初级职称系列表格》，按毕业的对口专业评审。

3、社保要求：评审前在广州连续缴纳6个月以上的社保;

需提供材料

1、毕业证(学位证)原件扫描件、

2、学历鉴定报告原件扫描件或学信网电子注册信息表;

3、身份证(正反面)复印件;

4、大一寸白底相片两张(附上电子版);

5、社保历史缴费明细原件扫描件，到户口缴纳社保所在地社保局打印盖章或登陆广州市人力资源与社会保障局网上服务大厅：，注册登陆查询打印、在线申请盖章，必须打印半年以上的社保缴费记录。

6、填写《广州市初级职称评审认定信息表》，具体参照《初级职称系列》表格。

评审时间

每个月均有安排评审认定，当月15日前提交资料，2个月内出证;当月15号后提交资料，3个月内出证，特殊情况除外。

职称评定相关问题解答

职称的定义(什么是职称)?

职称也称专业技术资格，是反应各行业各职业专业技术人员学术、技术水平的标志，代表着一个人的学识水平和工作实绩，表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明，同时也是对自身专业素质的一个被社会广泛接受、认可的评价。对个人来说，职称与工资福利挂钩，同时也与职务升迁挂钩，提高福利津贴最有效的凭证，同时也是聘任专业技术职务的依据，取得职称证书还可用于挂* 获取经济报酬，用途甚广。对资质企业来说，职称是企业开业，资质等级评定、资质升级、资质年审的必须条件。

公有制职称与非公有制职称的相同点与区别?

公有制职称(俗称国有)与非公有(俗称非国有)职称的区别有以下几点 (优资教育整理仅供参考，如遇国家政策相左的，以国家政策为准)：

1、发证及认证单位：发证单位没有区别，都是各省市人力资源和社会保障职称专管部门发证和认证的。评审认定单位不同，公有制评审认定单位一般都是公家单位，且只针对本单位内部人员进行评审的专业评审委员会(如电力局内部有专门电力系统职称评审委员会)评审认定发证的。非公有制单位一般都是面向非公有制经济组织开展评审认定发证盖章的(如中国南方人才市场管理委员会办公室)。

2、证书使用效率：没有区别，从职称相关的国家政策层面上是全国通用，具有同等使用效率，非公有制企业取得的职称到企事业单位同样使用。无论是取得公有制职称还是非公有制职称，有些省份有些单位企业会对外省评审认定的职称证书认可度不高，所以当地评出来的证书原则上只能在当地使用，跨省后能不能使用具体要看当地主管部门如何对待。

3、享受待遇层面：公有制企业有职称与没有职称的.福利待遇相关很大;在一些单位，尤其是财政拨款的事业单位，职称与工资待遇直接挂钩。非公有企业也注重职称等级，但不是硬性规定，工资待遇与个人的能力水平与工资业绩挂钩。

4、参加评审和考试：在申报更高级别的职称评审认定或报考专业技术资格和职(执)业资格考试的条件上一视同仁，没有以公有制和私有制这么区分的。

5、评审条件及区别：公有制跟非公有制职称的主要区别在于评审组织不一样。在评审条件相差较大，非公有制职称基本上都是以业绩经验为主，通过评审委员会评审;而公有制职称则需通过参加考试后，再提交材料评审。公有制职称需要考职称计算机和职称英语、需要发表论文、需要参加继续教育、需要提供业绩成果和工作总结。但非公有制的职称只是评审没有考试，不用考英语、计算机，也不用发表论文。目前尚无非公职称“转为”公有职称的条件，想要取得公有职称，就要符合公有职称评审条件，参加公有职称的评审和考试。

职称有几个级别?

职称分为正高级、副高级、中级、助理级、技术员级5个级别。

其中，中等职业学校教师、播音、卫生技术、农业技术、档案、文物博物、图书资料、群众文化、技校教师、经济、会计、统计、审计、工程技术、计划生育、党校教师系列(专业)设5个级别。

高校教师、新闻、科学研究、出版、教练员、翻译、艺术系列、律师、公证系列(专业)设正高级、副高级、中级、助理级4个级别。

中小学教师设正高级、副高级、中级、助理级、员级5个级别。

现职称与国家职业资格证书并轨，对应关系：高级职称相当于国家一级职业资格证，中级职称相当于国家二级职业资格证，初级职称相当于国家三级职业资格证。

如何评定初级职称

职称评定是需要用人单位的介绍信的山西初级职称怎么评审的，建议山西初级职称怎么评审的你先找到工作单位山西初级职称怎么评审的，然后询问人事部相关情况山西初级职称怎么评审的，让他们帮你去申请这个职称评定。要通过考试，才能拿到职称。

职称申报须知

一、范围条件

1.人事档案存放在中心的人员；

2. 林业行业专业技术人员。

二、提供材料

申报人存档凭证（个人委托存档）；委托单位介绍信和经办人身份证或其它有效证件（集体委托存档）；所在单位委托函（档案在工作单位）。

三、办理程序

1.申报人于上一年10月份向中心提出书面申请,说明本人申请的系列、级别，同时填写《申报职称人员情况一览表》；

2.中心向申报人说明申报职称的有关要求，并提供报送评审材料所需的资料及表格；

3.申报人按照申报职称的要求参加相关考试；

4.申报人在规定的时间内报送评审材料，同时按规定交费；

5.中心对评审材料进行审核后，提交相应的职称评审组织评审；

6.中心将评审结果通知申报人，并将有关材料归入本人档案；

7.申报人根据中心要求在规定的时间内办理职称证书并领取应退给本人的评审材料。

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职称申报条件

一、符合下列条件之一者，可以申报助级职称

1.大学本科毕业（不含符合见习期满考核定职条件人员），从事本专业技术工作一年以上；

2.大学专科毕业（不含符合见习期满考核定职条件人员），从事本专业技术工作三年以上；

3.中等专业学校毕业，取得员级职称并从事员级技术职务工作四年以上；

4.符合相应系列职称评审条件中申报助级职称条件的人员。

二、符合下列条件之一者，可以申报中级职称

1.大学本科毕业，取得助级职称并从事助级技术职务工作四年以上；

2.大学专科毕业，取得助级职称并从事助级技术职务工作四年以上；

3.符合相应系列职称评审条件中申报中级职称条件的人员。

三、符合下列条件之一者，可以申报高级（副高）职称

1.获得博士学位，取得中级职称并从事中级技术职务工作二年以上；

2.获得硕士学位，取得中级职称并从事中级技术职务工作五年以上；

3.大学本科毕业，取得中级职称并从事中级技术职务工作五年以上；

4.符合相应系列职称评审条件中申报高级职称条件的人员。

四、符合下列条件之一者，可以申报正高级职称

1.具有大学本科以上学历，取得副高级职称并从事副高级技术职务工作五年以上；

2.符合相应系列职称评审条件中申报正高级职称条件的人员。

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职称认定条件

符合下列条件之一者，可实行见习期满考核定职

1.获得博士学位，经考核合格，可认定为中级职称；

2.获得硕士学位，从事本专业技术工作三年，经考核合格，可认定为中级职称；

3.大学本科毕业，见习一年期满，经考核合格，可认定为助级职称；

4.大学专科毕业，见习一年期满，再从事本专业技术工作二年，经考核合格，可认定为助级职称；

5.中等专业学校毕业，见习一年期满，经考核合格，可认定为员级职称。

职称的评审流程有哪些？

步骤一：先审核自己是否符合职称评审条件

01、初级职称评审评审条件要求：

大专：3年，本科：1年，专业相同或相关(专业不符需按照职称评审评审条件要求延长2年时间)

02、中级职称评审评审条件要求：

具备初级职称：初级四年后，晋升中级职称，同样，学历专业也得满足

不具备初级职称：大专七年，本科五年，研究生三年，博士一年

除此之外，人才业绩、论文、专利也有详细要求。

03、高级职称评审评审条件要求：

高级职称评审前提以具备相关专业的本科学历最基础，从而满足：

具备中级职称：5-7年后，晋升副高级职称

不具备中级职称：11年后，直接办理副高级职称

除此之外，人才还需要在业绩、论文和专利层面满足职称评审条件要求。

步骤二：准备职称评审申报材料

步骤三：开始递交职称评审申报材料

步骤四：专家进行职称评审材料审核

步骤五：职称评审评委会进行专家评审

步骤六：职称评审答辩步骤七：职称评审公示

步骤八：职称评审下证

希望以上回答对您有所帮助，有什么具体流程不清楚也可以加关注并私信我哦~~~

单位初级职称怎么评

    初级职称，是研究实习员、助理、助教等，其评定全面采用初定、考核认定、考试等方式，其中初定和考核认定都是实行网上办理的。经济、会计、统计、审计、卫士、翻译、出版、通信、计算机技术与软件等系列专业初级职称评定有专门的考试且是全国统一的。

     而用人单位自主任聘初、中级职称系列包括：高校教师、自然科学研究、社会科学研究、农业技术、中专教师、技校教师、中小学教师（初级）、实验、飞行、体育教练、新闻、群众文化、律师等20个系列。

     具体任聘流程一般为：

1、个人网上申报：符合申报条件的申报人于评审信息平台填写好相关信息，上传相关附件，确认无误后向用人单位提交申报信息。

2、用人单位网上审核，审核通过后提交人力资源和社会保障局，不通过则打回申报人重新提交。

3、业务主管部门网上审核。对用人单位提交的申报信息进行审核，审核不通过的注明原因后退回申报人员，通过则生成职称电子证书。