事业单位计算机专业评职称怎么去评？

一般事业单位计算机专业评职称 *** 如下：

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本科计算机专业毕业进事业单位一年后转正，转正后即直接认定为初级职称，需要评聘更高级别的职称需要参加职称计算机考试与职称英语考试，只有通过了相应级别（一般中级3个考试科目，副高级4个考试科目，高级5个考试科目）的考试才能评上职称。

证书

计算机职称考试合格证

是各级各类专业技术人评职称晋级员必须的具备的证书之一，证书只有合格这一说，且目前人事部门没有对这一证书有效期限限制。 

扩展资料

评定中级职称需要三门，及格了就会得到这三门的合格证书，一定要妥善保管！如果以后要评高级职称，就只需要评之前再考一门（选准高级职称要求的模块中的其中一门）取得合格证书即可，因为高级职称的评定需要四门合格。相关科目以当地人事部门要求为准，和工作性质有一定的关系。到时候单位还会统一组织报考。

参考资料:百度百科—职称

[山西省]山西事业编计算机职称，山西事业编制考试官网

求助，在事业单位里计算机系的怎么升职称

从事计算机应用技术、软件、 *** 信息系统和信息服务等专业技术工作的人员取得各级专业技术资格都须参加全国统一组织的计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试，不再进行评审。

以考代评、评聘分开。计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试，以一个考试来代替提交若干材料的评职称的过程。国人部发[2003]39号文，第11条明确如此规定：“计算机专业技术资格（水平）实施全国统一考试后，不再进行计算机技术与软件相应专业和级别的专业技术职务任职资格评审工作”。此文第10条又规定：“用人单位可根据《工程技术人员职务试行条例》有关规定和工作需要，从获得计算机专业技术资格（水平）证书的人员中择优聘任相应专业技术职务”。这条规定的内涵是什么？规定的是聘用过程！我们国家现在实行的是评聘分开！

事业单位人员考取软考之后，如何聘上相关职称？

各地职称聘用 *** 略有不同，仅举一例加以说明。首先，当地人事局只认上级部门颁发的证书，上级部门包括人力资源及社会保障部或人事厅，软考证书是由工信部和人力资源及社会保障部联合颁发的，有效；其次，在拿到证书的时候会有一个同时下发的文件，上面有你的名字和加盖公章；再次，需要你所在单位有相应的空余职称编制数，并且达到相应晋升年限，助理升中级需要4年，中级升副高需要5年，副高升正高需要5年；然后，副高以上晋升有发表论文数量限制，通常为2篇，晋升正高的论文需要能在知网、万方、维普三大数据库检索；最后，一切条件满足之后，你的单位领导同意，拿到当地人事部门批复，就可以了。

事业单位评《计算机专业》职称，几点疑问。

首先，职称是以行业为具体区分的。

1、不可以。单位聘任职称是以单位行业性质决定的，不涉及跨行业的。

2、推荐选择前者的软考，因为后者不具备行业认可性。

3、如果你单位是计算机行业，那么初级是自动的。中级以上不行

4、理论依据不同，但效果还是一样的。参加“软考”后，还要职称英语成绩。

5、看各单位具体要求，一般是承认的。但不硬气。

举个具体实例，我所在的学院是职业学院，要求教师要有“双师型”意思是除了是教师，还要是 *** 或工程师职称。以教师资格论，我助讲满5年才能评讲师，所以一直以初级职称发课时费。但是我教计算机专业的，于是考到了软考中级，并通过了职称英语，则现在课时费按中级发放的。因为是走“工程师路线”。也就是说如果你专业水平较好，那么可以不受工龄限制。今年打算拿下“软考的系分”和职称英语高级，这样就算是高级职称了。如果按教师路线走，起码要36岁后才是高级职称（副教授）。

一般而言，计算机行业还是认软考的。中级软考不难，考个2，3次，怎么也过了

事业单位编内计算机职位如何评职称？

直接报名当地的职称计算机，给光盘练习，还可以上级训练。一般现在都不看书了，大概是windowsxp、word2003、internet三项。

山西事业编考试需要计算机二级吗

需要。山西事业编考试计算机二级需要根据招考公告要求，公告明确写明需要持有计算机二级证书，所以必须有二级证书才有资格报考。